| เครือบริษัทยัสปาล (Jaspal Group of Companies) |
1. บริษัทยัสปาล จำกัด เป็นผู้นำในธุรกิจแฟชั่นเครื่องแต่งกาย แบรนด์ Jaspal, CPS:CHAPS, CPS:MEN, CPS 4/12, Lyn, CC-OO, Footwork Noir และเป็นผู้นำเข้ารองเท้าแฟชั่นคุณภาพเยี่ยมจากต่างประเทศ ซึ่งจำหน่ายในร้าน Footwork รวมทั้งนำเข้ารองเท้า Rider,Sonora,Melissa ฯลฯ ซึ่งจำหน่ายในห้างสรรพสินค้าชั้นนำ บริษัทตั้งอยู่ที่ซ.สุขุมวิท 66/1 ปัจจุบันมีพนักงาน 950 คน และร้านสาขา 108 แห่ง ทั้งในประเทศและต่างประเทศ
2. บริษัท ยัสปาล แอนด์ ซันส์ จำกัด เป็นผู้ผลิต นำเข้า ส่งออก และจำหน่ายในประเทศ ผลิตภัณฑ์ที่นอน เครื่องนอน-ผ้าขนหนู ผลิตภัณฑ์สำหรับห้องนอน-ห้องน้ำ อื่นๆ และสินค้าที่เกี่ยวข้อง ภายใต้ตราผลิตภัณฑ์ที่มีชื่อเสียง ได้แก่ ที่นอน ซิลี่ (Sealy) และแบ็คเซฟเวอร์ (BackSaver) ซึ่งได้รับลิขสิทธิ์จากสหรัฐอเมริกา เครื่องนอน-ผ้าขนหนู แซนตาส มาร์เท็กซ์ สตีเวนส์ และยัสปาล โฮมคอลเล็คชั่น รวมถึงผ้าพิมพ์จากกระบวนการผลิตที่ทันสมัย บริษัทฯ มีการเจริญเติบโตอย่างมั่นคง มีพนักงานประมาณ 1100 คน และเป็นผู้นำในตลาดที่มีชื่อเสียงด้านการออกแบบ และคุณภาพผลิตภัณฑ์ (ภายใต้มาตรฐานคุณภาพ ISO 9001:2000) บริษัทฯ ครองส่วนแบ่งตลาดสูงสุดมาโดยตลอด สนง.และโรงงานตั้งอยู่ที่ถ.บางนา-ตราด กม.19 (ถัดจากม.หัวเฉียวเฉลิมพระเกียรติ ประมาณ 2 กม.)
3. บริษัทเจ เอส โฮม อินทีเรีย จำกัด เป็นผู้นำเข้าและจำหน่ายเฟอร์นิเจอร์ชั้นเยี่ยมจาก Ethan Allen แห่งสหรัฐอเมริกา (www.ethanallen.com) เปิดดำเนินการตั้งแต่ปี 2548 โดยมี สนง.และโชว์รูมขนาด 2,000 ตรม. ตั้งอยู่ที่ระหว่างซอยสุขุมวิท 15-17
*สามารถดูรายละเอียดเพิ่มเติมได้ที่ www.jaspalgroup.com , www.jaspal.com , www.jaspalhome.com
*-*ด่วน !! สำหรับตำแหน่งพนักงานขายประจำร้าน
รับสมัครและสัมภาษณ์ในวันเดียวกัน |
|
| หัวหน้าเขตขาย / หัวหน้าเขตขายอาวุโส |
รับผิดชอบบริหารยอดขายให้ได้ตามเป้าหมายที่วางไว้ โดยรับเป้าการขายไปบริหารร่วมกับผจก.ร้านในเขตที่ดูแล ทำหน้าที่สื่อสารแผนงานและกลยุทธการขาย นโยบาย และโปรแกรมการส่งเสริมการขายไปยังทีมงาน และกำกับดูแลให้การปฏิบัติงานบรรลุเป้าหมาย วิเคราะห์ประสิทธิผลของโปรแกรมการส่งเสริมการขาย ยอดขาย ปัญหาการขาย และสภาวะการแข่งขัน
ประสานงาน และเตรียมข้อมูลความต้องการของลูกค้าเสนอต่อฝ่ายการตลาดและทีมออกแบบ-พัฒนาผลิตภัณฑ์ เพื่อให้สามารถตอบสนองลูกค้าและสภาวะตลาดได้อย่างดี วางแผน เตรียมงาน และควบคุมดูแลการเปิดสาขาใหม่ ดูแลกำลังคน การประเมินผลงาน การพิจารณาโยกย้าย-แต่งตั้ง การพัฒนาและแก้ไขผลการปฏิบัติงานของพนักงาน บริหารสินค้าหน้าร้าน และสต๊อกให้มีการเคลื่อนไหวอย่างเหมาะสม และประสานงานกับทุกฝ่ายที่เกี่ยวข้องเพื่อให้งานดำเนินไปตามแผน และแก้ไขปัญหาต่างๆ ที่เกี่ยวกับการขาย การบริการ ลูกค้า ร้าน ห้างฯ สินค้า และพนักงาน ให้เกิดผลดีมากที่สุด |
|
| อัตรา ไม่ระบุ อัตรา | | เงินเดือน ไม่ระบุ บาท | | สถานที่ปฏิบัติงาน กรุงเทพมหานคร (พระโขนง, บางนา) | | จังหวัด กรุงเทพมหานคร |
|
| คุณสมบัติผู้สมัคร |
1. เพศชาย-หญิง อายุ 30-40 ปี
2. วุฒิปริญญาตรี สาขาบริหารธุรกิจ หรือที่เกี่ยวข้อง
3. มีรูปร่าง บุคลิกภาพ และรสนิยมดี
4. มีประสบการณ์ในการบริหารงานขายสินค้าแฟชั่นในธุรกิจค้าปลีก(Retail) โดยเฉพาะสายเสื้อผ้าและ/หรือ เครื่องหนัง หรือใกล้เคียง ไม่ต่ำกว่า 5 ปี
5. ผ่านงานในระดับหัวหน้างานที่บริหารเขตขาย หรือดูแลหลายๆ สาขา มาไม่น้อยกว่า 2 ปี
6. มีความรู้ความเข้าใจด้านการขายสินค้าแฟชั่น และระบบการบริหารงานของร้านค้าปลีกในระดับดีมาก
7. มีวุฒิภาวะ และภาวะผู้นำสูง มนุษยสัมพันธ์ดี มีความสามารถในการสื่อสาร สามารถปกครองทีมงานขนาดใหญ่ได้
8. มีความทันสมัย เรียนรู้สิ่งใหม่ๆได้เร็ว มีวินัยในการทำงานสูง และมุ่งเน้นผลสำเร็จของงาน
9. เป็นนักวางแผน ปฏิบัติ ติดตาม ตรวจสอบ และควบคุมงาน
10. มีความสามารถในการวิเคราะห์ และแก้ไขปัญหา กล้าตัดสินใจ วินิจฉัย สั่งการ |
|
สวัสดิการ นอกจากค่าจ้าง-เงินเดือน และโบนัสประจำปี บริษัทฯ ยังมีเงินอื่นๆ ที่ให้ตามตำแหน่งงาน หรือตามลักษณะงานแตกต่างกันไป เช่น คอมมิสชั่นของพนักงานสายขาย เงินรางวัลจูงใจตามผลงาน (Incentive) มีค่ากะและเบี้ยขยันของพนักงานสายโรงงาน และเบี้ยเลี้ยงประเภทต่างๆ พนักงานขาย พนักงานประจำร้านและพนักงานในสายงานปฏิบัติการ จะได้รับเครื่องแบบด้วย
พนักงานทุกคนจะได้รับการประกันสังคม พนักงานขาย พนักงานประจำร้าน และพนักงานระดับหัวหน้าหน่วยขี้นไปจะมีประกันชีวิต-ประกันอุบัติเหตุ-ทุพพลภาพ พนักงานทุกคนได้สิทธิการลาที่ดีซึ่งครอบคลุมความจำเป็นทุกเรื่อง มีประกันสุขภาพ(ขึ้นกับอายุงาน) เงินกู้ฉุกเฉิน เงินช่วยเหลือกรณีมรณกรรม ของเยี่ยมกรณีเจ็บป่วย ของขวัญแต่งงานและคลอดบุตร บ.ยัสปาล จำกัด มีรถรับ- ส่งพนักงานในสายงานปฏิบัติการ และบ.ยัสปาล แอนด์ ซันส์ จำกัด (บางนา-ตราด กม.19) จะมีรถรับ-ส่งพนักงาน 5 เส้นทาง สำหรับผู้ที่ทำงานที่สนง.-โรงงาน ทุกบริษัทเน้นสภาพแวดล้อมการทำงานที่ดี และความปลอดภัยในการทำงาน | วิธีการสมัคร รับสมัครทุกวันจันทร์-ศุกร์ (08:00-15:00 น.)
ส่งจดหมายสมัครงาน แนบหลักฐานต่างๆ ระบุเงินเดือนปัจจุบัน และที่คาดหวัง เบอร์โทรศัพท์ และ E-mail address พร้อมรูปถ่าย 2 ใบ (ครึ่งตัวและเต็มตัว - โปรดแนบ file รูปจากกล้องดิจิตอล หรือกล้องโทร.มือถือ) ไปที่ ผู้อำนวยการส่วนบริหารทรัพยากรบุคคล เครือบริษัทยัสปาล ตาม Email Address หรือ ที่อยู่ด้านล่างนี้
ตำแหน่งของบ.ยัสปาล จำกัด ติดต่อT.02-367-2000 ต่อ 2202, 2203
ตำแหน่งงานของ บ.ยัสปาล แอนด์ ซันส์ จำกัด (บางนา-ตราด กม.19) T. 02-312-6800 ต่อ 602, 604
เครือบริษัทยัสปาล (Jaspal Group of Companies)
1054 ซ.สุขุมวิท 66/1 แขวงบางจาก เขตพระโขนง
กรุงเทพมหานคร 10260
โทร : บ.ยัสปาล จำกัด 02-367-2000 ติดต่อ คุณจักร ต่อ 2202, 2203 e-mail: hrcareer@jaspal.co.th / บ.ยัสปาล แอนด์ ซันส์ จำกัด(บางนา-ตราด กม.19) โทร. 02-312-6800 ต่อ 602, 604 |
| ติดต่อ ฝ่ายทรัพยากรบุคคล |
|
|
|