| ประสบการณ์ทั้งหมด : |
14 ปี |
| 1. ประสบการณ์ทำงาน |
| เริ่มจาก : |
สิงหาคม 2552 ถึง พฤศจิกายน 2552 |
| บริษัท : |
ไม่เปิดเผย |
| ที่อยู่บริษัท : |
59หมู่5 ต.บางขนาก อ.บางน้ำเปรี้ยว จ.ฉะเชิงเทรา |
| ตำแหน่ง : |
ผู้ช่วยผู้จัดการบุคคล/ธุรการ |
| เงินเดือน : |
ไม่เปิดเผย บาท |
| ลักษณะงานที่ทำ : |
1.วางแผนอัตรากำลังคน รับนโยบายและตรวจสอบอัตรากำลังคนและวางแผนจัดเตรียมกำลังคน
2.สรรหาพนักงาน กำหนดนโยบายเรื่องวิธีการ/ กระบวนการในการดำเนินการรับสมัครและคัดเลือกผู้สมัครงาน
3.จัดทำข้อกำหนดลักษณะตำแหน่งงานเพื่อง่ายต่อการคัดเลือกพนักงานให้ตรงตามหน่วยงาน
4.จัดทำใบกำหนดหน้าที่งานของหน่วยงานและตำแหน่งเพื่อกำหนดหน้าที่งานในตำแหน่งให้เด่นชัด
5.กำกับดูแลการทำงานหัวหน้าบุคคล/ธุรการ เจ้าหน้าที่ธุรการ พ่อบ้าน แม่บ้าน รปภ.
6.จัดทำประกาศ บันทึก ประชาสัมพันธ์ข้อมูล ข่าวสาร และแจ้งการเปลี่ยนแปลงการปรับปรุงต่างให้กับพนักงานทราบ
7.ทบทวนจัดโครงสร้างบริษัท ขั้นเงินเดือน และสวัสดิการ
8.จัดทำทะเบียนประวัติพนักงาน
9.จัดทำข้อมูลเงินเดือน
10.ตรวจเช็คสถิติการลามาสายของพนักงาน
11.ดูแลงานด้านสวัสดิการพนักงาน
12.ดูแลให้พนักงานปฏิบัติตามกฎระเบียบของบริษัทฯ
13.ดูแลความเรียบร้อยทั้งโรงงาน
14.ประสานงานกับหน่วยงานอื่นๆที่เกี่ยวข้อง
15.ต่อใบอนุญาตต่างด้าว
16.งานประกันสังคม
17.งานฝึกอบรม
18งานที่ได้รับหมอบหมาย
|
| 2. ประสบการณ์ทำงาน |
| เริ่มจาก : |
มกราคม 2551 ถึง สิงหาคม 2552 |
| บริษัท : |
ไม่เปิดเผย |
| ที่อยู่บริษัท : |
ที่อยู่ 88 หมู่ 21 ต.บางพลีใหญ่ อ.บางพลี จ.สมุทรปราการ |
| ตำแหน่ง : |
เจ้าหน้าที่บุคคลและธุรการ |
| เงินเดือน : |
ไม่เปิดเผย บาท |
| ลักษณะงานที่ทำ : |
1.จัดทำแผนอัตรากำลังคน พร้อมทั้งสรรหาพนักงานตามแผน,จัดทำเอกสารบรรจุแต่งตั้งโอนย้าย
2.จัดทำทะเบียนประวัติพนักงาน
3.จัดทำข้อมูลเงินเดือน
4.ตรวจเช็คสถิติการลามาสายของพนักงาน
5.ดูแลงานด้านสวัสดิการพนักงาน
6.ดูแลให้พนักงานปฏิบัติตามกฎระเบียบของบริษัทฯ
7.ดูแลความเรียบร้อยทั้งโรงงาน
8.ประสานงานกับหน่วยงานอื่นๆที่เกี่ยวข้อง
9.ดูแล รปภ.
10.ต่อใบอนุญาตต่างด้าว
11.งานประกันสังคม
12.งานฝึกอบรม
13.งานที่ได้รับหมอบหมาย
|
| 3. ประสบการณ์ทำงาน |
| เริ่มจาก : |
ธันวาคม 2538 ถึง มกราคม 2550 |
| บริษัท : |
ไม่เปิดเผย |
| ที่อยู่บริษัท : |
112 หมู่ 2 ต.บางโฉลง อ.บางพลี จ.สมุทรปราการ |
| ตำแหน่ง : |
เจ้าหน้าที่บุคคลและธุรการ |
| เงินเดือน : |
ไม่เปิดเผย บาท |
| ลักษณะงานที่ทำ : |
1.จัดทำแผนอัตรากำลังคน พร้อมทั้งสรรหาพนักงานตามแผน,จัดทำเอกสารบรรจุแต่งตั้งโอนย้าย
2.จัดทำทะเบียนประวัติพนักงาน
3.จัดทำข้อมูลเงินเดือน
4.ตรวจเช็คสถิติการลามาสายของพนักงาน
5.ดูแลงานด้านสวัสดิการพนักงาน
6.ดูแลให้พนักงานปฏิบัติตามกฎระเบียบของบริษัทฯ
7.ดูแลเรื่องรถรับส่งพนักงาน รวมถึงรถส่วนกลางของบริษัทฯ
8.ประสานงานกับหน่วยงานอื่นๆที่เกี่ยวข้อง
9.งานด้านธุรการต่างๆ
10.จัดทำ WORKPERMIT
11.งานประกันสังคม
12.งานที่ได้รับหมอบหมาย
|
ข้อมูลส่วนตัว [ID : 237108] (ปรับปรุงประวัติล่าสุดเมื่อ 14 มี.ค. 2554) (หางานครั้งล่าสุดเมื่อ 14 มี.ค. 2554)
