ข้อมูลส่วนตัว [ID : 82782] (ปรับปรุงประวัติล่าสุดเมื่อ 12 มิ.ย. 2550) (หางานครั้งล่าสุดเมื่อ 12 มิ.ย. 2550) |
ชื่อ - นามสกุล : |
ไม่เปิดเผย |
|
วันเกิด : |
24 กันยายน 2523 / อายุ 44 ปี |
ส่วนสูง : |
ส่วนสูง : 167 ซม. น้ำหนัก : 58 กิโลกรัม |
เพศ : |
ชาย |
สถานะสมรส : |
|
สัญชาติ : |
ไทย |
ศาสนา : |
คริสต์ |
สถานะภาพทางทหาร : |
ผ่านการเรียกฝึกกำลังพล สด.9 |
ข้อมูลในการติดต่อ |
E-mail : |
ไม่เปิดเผย |
ที่อยู่ : |
ไม่เปิดเผย |
จังหวัด : |
เชียงใหม่ |
รหัสไปรษณีย์ : |
ไม่เปิดเผย |
โทรศัพท์ : |
ไม่เปิดเผย |
มือถือ : |
ไม่เปิดเผย |
Fax : |
ไม่เปิดเผย |
ความพร้อมในการเริ่มงาน |
พร้อมทำงาน : |
ยังไม่สามารถเริ่มงานได้ จะสามารถเริ่มงานได้ภายใน 1 วัน เหตุผล กรกฎาคม 2550 |
สถานะการทำงาน : |
มีงานทำแล้ว แต่ต้องการเปลี่ยนงาน |
ประวัติการศึกษา |
ปัจจุบัน : |
จบการศึกษาแล้วในปี พศ. 2545 |
1. การศึกษาสูงสุด |
ระดับการศึกษา : |
ปริญญาตรี |
ชื่อสถานศึกษา : |
มหาวิทยาลัยเชียงใหม่ |
วุฒิการศึกษา : |
ปริญญาตรี |
สาขาวิชา : |
ศึกษา-บริหารธุรกิจ |
เกรดเฉลี่ย (GPA.) : |
2.5 |
2. การศึกษาก่อนหน้า |
ระดับการศึกษา : |
มัธยมศึกษาต้น-ปลาย |
ชื่อสถานศึกษา : |
โรงเรียนยุพราชวิทยาลัย |
วุฒิการศึกษา : |
มัธยมศึกษาปีที่ 6 |
สาขาวิชา : |
คณิต- (เลขานุการ) |
เกรดเฉลี่ย (GPA.) : |
3.0 |
ตำแหน่งงานที่ท่านสนใจ |
สาขาวิชาที่ได้ศึกษามา : |
การบริหาร - การจัดการ - บุคคล |
ประเภทงานที่สนใจ : |
1. โรงงาน - การผลิต - ควบคุมคุณภาพ 2. ผู้จัดการทั่วไป - ผู้อำนวยการ - งานผู้บริหาร 3. พัฒนาธุรกิจ - พัฒนาองค์กรISO |
ตำแหน่งงานที่สนใจ : |
1. Internal Audit 2. QC, QA 3. วางแผนและควบคุมการผลิต, คุณภาพ |
ลักษณะงานที่ต้องการ : |
งานประจำ (Full Time)
|
ระดับเงินเดือนที่ต้องการ : |
15000 บาท |
ประวัติการทำงาน |
ประสบการณ์ทั้งหมด : |
6 ปี |
1. ประสบการณ์ทำงาน |
เริ่มจาก : |
มกราคม 2545 ถึง กรกฎาคม 2547 |
บริษัท : |
ไม่เปิดเผย |
ที่อยู่บริษัท : |
053-277926 |
ตำแหน่ง : |
Youth Leader & Development |
เงินเดือน : |
ไม่เปิดเผย บาท |
ลักษณะงานที่ทำ : |
ความรับผิดชอบ
วางแผนกิจกรรมพัฒนาชีวิตให้กับอนุชนในความดูแล (ตามรายชื่อประมาณ 100 คน)
นำกลุ่มอนุชนให้เสริมสร้างงานด้านต่าง ๆ ของคริสตจักร
เป็นที่ปรึกษา แนะนำ ดูแลชีวิตน้องอนุชนในระดับลึก รวมถึงประสานงานกับผู้ปกครองในการร่วมพัฒนา |
2. ประสบการณ์ทำงาน |
เริ่มจาก : |
สิงหาคม 2547 ถึง มิถุนายน 2550 |
บริษัท : |
ไม่เปิดเผย |
ที่อยู่บริษัท : |
57/7 ซ3 ต.วัดเกตุ อ.เมือง จ.เชียงใหม่ 50000
053-266426 |
ตำแหน่ง : |
Project Audit |
เงินเดือน : |
ไม่เปิดเผย บาท |
ลักษณะงานที่ทำ : |
ลักษณะงานในความรับผิดชอบ
โครงการทั้งหมดในประเทศมีประมาณ 160 โครงการซึ่งอยู่ในความรับผิดชอบของผู้ตรวจประมาณ 80 โครงการ
ซึ่งในแต่ละโครงการมีบุคลากรที่เกี่ยวข้องกับงานพัฒนาต่ำที่สุดประมาณ 10 คน
มีกลุ่มเป้าหมายในความรับผิดชอบของแต่โครงการอยู่ในระหว่าง 100-300 คน
ความรับผิดชอบ
สร้าง พัฒนา ควบคุม กำกับเครื่องมือติดตามผลการดำเนินงานในโครงการให้อยู่ในเกณฑ์ KRI/KPI
ตรวจสอบการดำเนินงานในโครงการ และรายงานผลต่อผู้รับผิดชอบโครงการโดยตรงและ คณะบริหาร |
ประวัติการฝึกอบรม |
1. ประวัติการฝึกอบรม |
เริ่มจาก : |
เมษายน 2548 ถึง เมษายน 2548 |
สถาบัน : |
Chiangmai University |
หลักสูตร : |
Customer relationship Management |
2. ประวัติการฝึกอบรม |
เริ่มจาก : |
กุมภาพันธ์ 2549 ถึง กุมภาพันธ์ 2549 |
สถาบัน : |
สมาคมผู้ตรวจสอบภายในแห่งประเทศไทย |
หลักสูตร : |
Operational Auditing |
3. ประวัติการฝึกอบรม |
เริ่มจาก : |
พฤศจิกายน 2549 ถึง พฤศจิกายน 2549 |
สถาบัน : |
สมาคมผู้ตรวจสอบภายในแห่งประเทศไทย |
หลักสูตร : |
Evaluating Internal Control:A Coso ased aproach |
ความสามารถ |
ความสามารถทางภาษา |
ภาษา |
พูด |
อ่าน |
เขียน |
1. ภาษาไทย |
ดีมาก |
ดีมาก |
ดีมาก |
2. ภาษาอังกฤษ |
ดี |
ดี |
ดี |
ความสามารถอื่นๆ |
พิมพ์ดีด : |
ภาษาไทย 60 คำ/นาที ภาษาอังกฤษ 40 คำ/นาที |
ความสามารถในการขับขี่ : |
รถยนต์ , รถจักรยานยนต์ , |
ยานพาหนะส่วนตัว : |
รถยนต์ , รถจักรยานยนต์ , |
ความสามารถพิเศษอื่นๆ : |
Microsoft Excel in Extra level and Word, Powerpoint in advance level and Outlook, Database in user level.
การจัดการกับ Window ขั้นพื้นฐานสามารถนำโปรกแกรมเข้า-ออก ปรับหน้าจอให้เหมาะสมกับการทำงานขั้นพื้นฐานได้ มีความรู้ในการดูแล ใช้ คอมขั้นพื้นฐานเช่นการ Defrag เครื่องเป็นต้น |
โครงการ - ผลงาน - เกียรติประวัติ - บุคคลอ้างอิง |
โครงการ - ผลงาน - เกียรติประวัติ : |
ความสำเร็จที่ Compassion International
พัฒนาระบบสื่อสาร 2 ทางเพื่อช่วยทำให้ลดความผิดพลาดของรายงานการเงิน และสามารถติดตามข้อมูลได้รวดเร็วและมีคุณภาพได้ตามเกณฑ์มาตรฐานที่กำหนดไว้
พัฒนาเครื่องมือติดตามเงินสดในมือให้มีประสิทธิภาพ ส่งผลให้ลดเวลาการตรวจสอบเรื่องการเงินไปได้กว่า 60% ในแต่ละครั้งตรวจสอบ ซึ่งสามาถรนำเวลาส่วนใหญ่ไปใช้ในการติดตามงานด้านกระบวนการทำงาน ส่งผลให้รายงานตรวจสอบสามารถบอกประเด็นในการแก้ไขให้ตรงกับวัตถุประสงค์งานพัฒนามากยิ่งขึ้น
สามารถให้คำยืนยันกับผู้บริหารเรื่องการใช้เงินในโครงการ จุดอ่อนของระบบ และแนวทางการพัฒนาระบบได้
เครื่องมือช่วยทำงานต่าง ๆ เพื่อความสะดวกและรวดเร็วในแต่ละขั้นตอน โดยใช้โปรแกรมพื้นฐานที่คนส่วนมากสามารถใช้ได้โดยไม่ต้องสอนมาก
พบโครงการที่ทำงานผิดพลาดอย่างร้ายแรงโดยแบ่งเป็นโครงการที่ผิดพลาดเพราะขาดความเข้าใจ และกระบวนการทำงานไม่เหมาะสมประมาณ 15 โครงการ และผิดพลาดเพราะทุจริต 2 โครงการ
ความสำเร็จ Chiangmai Fellowship Church
อัตราการเติบโตของจำนวนอนุชนที่สนใจเข้าร่วมกิจกรรมเพิ่มขึ้นกว่า (30%/year) /
ผู้ปกครองและเด็กอนุชนให้ความไว้เนื้อเชื่อใจคริสตจักร และงานพัฒนา
ปริมาณเงินสมทบจากแหล่งอื่นสูงขึ้น เทียบกับงบประมาณที่ได้รับจากคริสตจักรกว่า 40% ซึ่งไม่เคยมีใครทำได้ |
บุคคลอ้างอิง : |
ไม่เปิดเผย |
Powered by www.BuddyJob.com |